怠慢な工場長を処分

企業の改革にあたっては、無気力で何もやろうとしない指導者に対する処置がいちばん難しい。遼寧省撫順市の家具公司の木材第五工場では、昨年だけで、百八十一立方メートルの木材が盗まれ、その損害額は五万三千元に達した。そのため、同公司はこの工場の改革をおこなうことになった。改革に際し、公司の支配人（A）は同工場の三人の指導者（B）と話し合った。A...