近年、国有企業改革が進むのにともなって、人員削減が行われ、レイオフされた労働者は「一時帰休者」と呼ばれている。一時帰休者の再就職を解決するために、中国政府は第三次産業の発展、就職ルートの拡大などのやり方で、一時帰休者の技能習得研修やインフォメーションサービスなどに取り組み、再就職率の向上を図っている。現在、かなりの一時帰休者が再就職のチャンスをつかんでいる。...
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近年、国有企業改革が進むのにともなって、人員削減が行われ、レイオフされた労働者は「一時帰休者」と呼ばれている。一時帰休者の再就職を解決するために、中国政府は第三次産業の発展、就職ルートの拡大などのやり方で、一時帰休者の技能習得研修やインフォメーションサービスなどに取り組み、再就職率の向上を図っている。現在、かなりの一時帰休者が再就職のチャンスをつかんでいる。...